5月9日，田灣河公司根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃開展了2022年度發(fā)電業(yè)務(wù)人員技能考試，參考人員為發(fā)電業(yè)務(wù)部門值長崗位及以下全體員工。
本次年度業(yè)務(wù)技術(shù)考試是《發(fā)電部考試組織實(shí)施辦法》修訂后的第一次實(shí)施，新修訂管理辦法將出題模式從之前的：在14個(gè)系統(tǒng)組成試題庫中抽取100%內(nèi)容形成考試試卷，改變?yōu)?0%考題從試題庫抽取，30%考題結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際情況進(jìn)行命題。新版試題不僅涵蓋有業(yè)務(wù)技術(shù)理論知識、事故處理、新版“兩個(gè)細(xì)則”考核內(nèi)容，還結(jié)合公司近期線路及發(fā)變組保護(hù)改造、新型平鈍噴針頭改造等重點(diǎn)技改工作實(shí)際，以及防洪度汛重點(diǎn)工作要求、金窩電站貓貓石山體崩塌點(diǎn)安全要求、預(yù)防措施、注意事項(xiàng)等內(nèi)容，形成了一套全面的綜合性技能試題。
今年，公司發(fā)電業(yè)務(wù)部門以年度技能考試為燃點(diǎn)，掀起了一股空前的學(xué)習(xí)高潮。汛前檢修時(shí)期，業(yè)務(wù)人員深入檢修作業(yè)現(xiàn)場，向設(shè)備廠家請教，向檢修現(xiàn)場人員學(xué)習(xí)；同時(shí)，部門內(nèi)部員工之間相互促進(jìn)、互助成長。此次考試，用理論與實(shí)際相結(jié)合的方式，不僅檢驗(yàn)了員工業(yè)務(wù)技術(shù)水平，鞏固了實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，同時(shí)指引了員工下步學(xué)習(xí)方向，有助于員工查清自身短板弱項(xiàng)，進(jìn)一步提升自身專業(yè)能力，真正做到以考促學(xué)、學(xué)有所得、學(xué)有所用，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才支撐。
