1月10日，田灣河公司召開2021年度民主考核測評工作會，黨委書記、董事長李紅及班子成員，公司非生產(chǎn)值班全體員工參加會議。會議由公司黨委副書記、總經(jīng)理楊超龍主持。
會上，楊超龍首先對考核測評工作的必要性和重要性做了簡要說明。他指出，年度考核測評工作是公司“責任、決策、用人、執(zhí)行、激勵、考核、約束”七大運行機制中的重要組成部分，也是全面評價、檢驗公司各部門和員工年度工作業(yè)績的重要舉措。他要求，公司全體員工要認真對待，嚴肅考核，嚴格打表。
按照考核測評程序，公司各部門及所屬公司負責人逐一進行了年度工作述職，曬成績、找不足、求突破、談打算，力求在2022年以更加堅定的信心、更加昂揚的斗志、更加有效的舉措，穩(wěn)中求進，開拓創(chuàng)新，為公司高質(zhì)量發(fā)展再添新動力。
會議最后，全體與會人員進行了民主考核測評打分，公司紀檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督。
