根據(jù)川網(wǎng)公司《全員考核管理辦法》相關(guān)要求，川網(wǎng)公司于1月15日召開2015年度中層管理人員述職及考評大會。
會議由黨委書記楊果主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、領(lǐng)班級以上管理人員和員工代表共計(jì)145人參會。會上，各部門負(fù)責(zé)人依次向與會人員作述職述廉報(bào)告，與會人員對中層管理人員進(jìn)行民主測評。最后，公司總經(jīng)理王旭濤作總結(jié)性發(fā)言。王總充分肯定了本次述職評議工作，指出了公司在2016年面對的困難和機(jī)遇。針對新的形勢和要求，王總對今后的工作提了四點(diǎn)要求：一是營銷工作要有新舉措，要調(diào)整市場定位和價(jià)格體系，開拓營銷新渠道；二是高級別網(wǎng)球賽事要形成新的增長極，立足辦好賽事的前提下，加大賽事推廣力度；三是精細(xì)化管理和規(guī)范化管理要有新思路，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提升成本控制能力；四是安全穩(wěn)定和黨風(fēng)廉政責(zé)任要有新?lián)?dāng)，要加大安全知識宣傳及各項(xiàng)安全技能培訓(xùn)工作力度，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及若干規(guī)章制度。
本次大會的召開，每位中層管理人員對自己全年的工作進(jìn)行了梳理，查找了問題和不足，明確了明年的奮斗方向和目標(biāo)，而且對于公司的整體運(yùn)作有了更加清楚的認(rèn)識，對于推動(dòng)公司來年各項(xiàng)工作的有序開展具有積極的促進(jìn)作用。
（黃?。?BR>
