嘉陽集團(tuán)公司召開五屆三次職工代表大會

來源: 嘉陽集團(tuán) 發(fā)布日期: 2014/02/12 0

    1月15日,嘉陽集團(tuán)公司第五屆職工代表大會第三次會議隆重舉行。會議聽取并審議通過了總經(jīng)理杜勤所作的工作報告,討論通過并簽訂了《四川嘉陽集團(tuán)有限責(zé)任公司集體合同》,公司董事長、黨委書記劉期虎作了重要講話。
    上午8點(diǎn)30分,98名正式職工代表齊聚辦公樓底樓會議室,共謀公司2014年工作大事。大會主席團(tuán)主席鐘衛(wèi)旗首先主持召開大會預(yù)備會,聽取了大會秘書長張平同志作得會議籌備工作報告,鼓掌通過了大會主席團(tuán)成員名單和大會議程。隨后,大會在莊嚴(yán)肅穆的《國歌》聲中拉開序幕。大會聽取了杜勤同志所作題為《務(wù)實(shí)進(jìn)取改革創(chuàng)新 同心同德共舉企業(yè)發(fā)展新局面》的總經(jīng)理工作報告。
    《報告》指出:在川投集團(tuán)及公司董事會的關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下,在政府各級部門的幫助下,2013年公司經(jīng)營班子帶領(lǐng)廣大干部職工,以高度的責(zé)任心和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,搶抓機(jī)遇,攻堅(jiān)克難,深化改革,加快發(fā)展,經(jīng)過艱苦努力,圓滿完成了年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。煤炭生產(chǎn)安全高效,項(xiàng)目建設(shè)有效推進(jìn),職工收入平穩(wěn)增長,礦區(qū)環(huán)境不斷優(yōu)化,企業(yè)實(shí)力持續(xù)增強(qiáng),管理效能進(jìn)一步提升,企業(yè)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。
    《報告》全面回顧了公司2013年的各項(xiàng)工作:生產(chǎn)原煤119萬噸,掘進(jìn)進(jìn)尺12435米,完成發(fā)電4097萬千瓦時;安全狀況良好,完善了井下避險六大系統(tǒng),全公司沒有發(fā)生較重工傷及以上事故,一般性受傷請假、“三違”處罰人員均較去年同期下降10%左右,安全工作獲省煤監(jiān)局孫建軍局長點(diǎn)名表揚(yáng);國家礦山公園建設(shè)再上臺階,小火車旅游開發(fā)成效喜人,成功舉辦了花季之旅、嘉陽創(chuàng)始人銅像揭幕暨兩館授牌開館儀式等重大活動,大大提升了嘉陽知名度和美譽(yù)度;同仁煤礦前期工作準(zhǔn)備就緒,福溪粉煤灰二期項(xiàng)目全面建成,棚戶區(qū)改造惠及職工;加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè),豐富文化內(nèi)涵,成功創(chuàng)建省級文明單位;礦區(qū)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,職工收入穩(wěn)中有升,建立了適應(yīng)新形勢的困難職工救助制度;加強(qiáng)了政策爭取工作力度和資金的落實(shí)到位,全年共爭取到各類政策性補(bǔ)助、幫助資金7125萬元;深化內(nèi)部改革,促進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新,促使二級單位通過市場競爭謀求發(fā)展,其中礦機(jī)廠年度產(chǎn)值突破1000萬元。存在的困難和問題則體現(xiàn)在企業(yè)新建項(xiàng)目較少,發(fā)展缺乏后勁,僅依靠煤炭主業(yè)艱難生存;資金緊張的矛盾仍然突出,制約了企業(yè)的發(fā)展壯大;煤礦生產(chǎn)接續(xù)緊張,煤炭質(zhì)量亟待提高;產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)行前景堪憂,政府政策擠壓嚴(yán)重,外銷市場形勢嚴(yán)峻;企業(yè)內(nèi)部改革還需進(jìn)一步深化;職工收入持續(xù)偏低,利益訴求等問題眾多。
    《報告》明確了2014年“以黨的十八屆三中全會精神為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、效益優(yōu)先原則,以建設(shè)安全、高效、文明、和諧企業(yè)為目標(biāo),加強(qiáng)經(jīng)營管理,深化內(nèi)部改革,加快項(xiàng)目建設(shè),壯大經(jīng)濟(jì)實(shí)力,確保公司安全穩(wěn)定,確保年度目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn),全力推進(jìn)企業(yè)安全、健康、可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)方針和“生產(chǎn)原煤115萬噸,掘進(jìn)進(jìn)尺13000米,發(fā)電3300萬千瓦時;努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),完成全面預(yù)算目標(biāo);加快推進(jìn)同仁煤礦建設(shè),有效促進(jìn)旅游大發(fā)展;切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)營管理,繼續(xù)深化內(nèi)部改革;努力增加員工福祉,維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定”的目標(biāo)任務(wù)以及具體的工作措施; 強(qiáng)調(diào)“全體干部職工要乘十八屆三中全會東風(fēng),在川投集團(tuán)和公司經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,凝心聚力、勤勉工作、改革創(chuàng)新、真抓實(shí)干,共同為建設(shè)安全高效、文明和諧新型企業(yè)再立新功,再創(chuàng)佳績”。
    在接下來的分組討論中,代表們一致認(rèn)為:公司領(lǐng)導(dǎo)班子勤政務(wù)實(shí)、廉潔進(jìn)取,能夠帶領(lǐng)廣大職工不斷克服困難,創(chuàng)造佳績,是值得信賴的戰(zhàn)斗集體。《報告》對2013年的工作評價中肯,對公司存在的困難和問題保持著清醒的認(rèn)識,對2014年的工作安排和工作措施客觀實(shí)在,著眼長遠(yuǎn)。代表們紛紛表示將在來年的工作中倍加努力,為完成2014年的目標(biāo)任務(wù)而奮斗。
    下午4點(diǎn),大會召開第二次全體會議。會議審議并通過了總經(jīng)理工作報告、五屆三次職代會決議,通過并簽訂了《四川嘉陽集團(tuán)有限責(zé)任公司集體合同》。劉期虎同志代表公司董事會和黨委作了《振奮精神克服困難 積極推進(jìn)企業(yè)發(fā)展》重要講話。
    講話指出:面對在2013年極其嚴(yán)峻的形勢下所取得的來之不易的成績,要充分認(rèn)識到2014年企業(yè)面臨的困難更多,壓力更大,任務(wù)更重??偨?jīng)理工作報告全面回顧了公司2013年工作中取得的成績,分析了存在的困難和問題,提出的2014年工作安排部署有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和可操作性,各單位要認(rèn)真貫徹落實(shí)。與此同時,公司全體職工必須認(rèn)真貫徹落實(shí)職代會精神,進(jìn)一步正視困難,堅(jiān)定信心,齊心協(xié)力,務(wù)實(shí)奮斗,學(xué)習(xí)貫徹十八屆三中全會精神,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),建立和完善各項(xiàng)制度辦法,努力抓好企業(yè)黨建和文化建設(shè)。在抓牢安全、維護(hù)穩(wěn)定的前提下,全力確保生產(chǎn)經(jīng)營和目標(biāo)項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)的順利完成。還要樹立改革意識,立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),把握發(fā)展契機(jī),努力探索企業(yè)發(fā)展新路徑。
    17點(diǎn)整,集團(tuán)公司第五屆職工代表大會第三次會議在雄壯嘹亮的國歌聲中順利閉幕。

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