7月26日，川投集團(tuán)印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)國務(wù)院<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知>的通知》和副總經(jīng)理金群關(guān)于安全工作的講話，四川瀘州川南發(fā)電有限責(zé)任公司迅速貫徹落實(shí)，29日上午該公司召開安委會擴(kuò)大會議，對相關(guān)工作進(jìn)行了部署。公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人、安全監(jiān)察部人員等20余人參加了會議。
在會上，與會人員逐條逐句學(xué)習(xí)了務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》；公司總經(jīng)理李勝章傳達(dá)了川投集團(tuán)金群副總經(jīng)理在集團(tuán)公司半年工作會暨安委會第三次例會上關(guān)于安全生產(chǎn)工作的講話精神。與會人員結(jié)合實(shí)際對貫徹落實(shí)國務(wù)院通知和金總講話精神進(jìn)行了討論。
川南發(fā)電公司常務(wù)副總經(jīng)理譚先明指出，電力企業(yè)必須推行“大安全”理念，不僅是生產(chǎn)部門要抓安全，企業(yè)的其他部門、系統(tǒng)都要抓安全。在安全工作上踐行“以人為本”，就要做到“管人就要管安全”，并從進(jìn)一步完善公司安全管理制度、杜絕重特大事故、做好安全性評價、建立安全長效機(jī)制等方面對近期的主要安全工作提出了要求。
川南發(fā)電公司總經(jīng)理李勝章強(qiáng)調(diào)，抓好安全工作，首先必須明確責(zé)任、落實(shí)責(zé)任。李總剖析了公司安全工作第一責(zé)任人、主要責(zé)任人、分管責(zé)任人等不同責(zé)任主體的職責(zé)、要求，從加強(qiáng)檢查、督促、指導(dǎo)等方面，闡述和強(qiáng)調(diào)了公司各級負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)，并明確提出了近一階段公司安全工作的八項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容：一是完善崗位規(guī)范。要根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》和川投集團(tuán)關(guān)于安全工作的要求，修訂、完善公司所有的崗位規(guī)范，使各個崗位進(jìn)一步明確干什么、怎么干、安全干地。二是完善公司的安全責(zé)任追究辦法。要在職工中灌輸和樹立“企業(yè)的安全管理制度是國家安全法律的組成部分”的意識，以法規(guī)的嚴(yán)密性保障安全，以法規(guī)的威懾力促進(jìn)安全。三是開展反“三違”活動。要動員全公司的力量搞好安全活動，工會要積極配合，黨群工作部要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，形成齊抓共管保安全的合力。四是開展特種設(shè)備和特種設(shè)備作業(yè)人員清理整頓工作，全面檢查特種設(shè)備是否嚴(yán)格落實(shí)公司的有關(guān)管理辦法、特種設(shè)備人員是否獲取、更新資質(zhì)證書。五是舉辦一次安全知識競賽。競賽的形式要新，內(nèi)容要實(shí)，參與面要廣。六是啟動安全業(yè)務(wù)技能評定工作，評定和掌握全體職工的安全業(yè)務(wù)能力。七是加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高職工安全意識和安全能力。近期，首先要完成對管理人員的培訓(xùn)，邀請專業(yè)人員來公司對各級管理人員進(jìn)行安全法規(guī)、安全防護(hù)救護(hù)等專業(yè)知識的培訓(xùn)。八是嚴(yán)格管理，保證安全。在安全管理上，必須采用鐵的制度、鐵的紀(jì)律、鐵的手段，寧肯事前聽罵聲，絕不事后聽哭聲。通過這“三鐵”來保證職工平安無事，才能真正體現(xiàn)“以人為本”，保障職工的最大利益，實(shí)現(xiàn)公司的安全發(fā)展。
